长三角一体化融合效应明显 浙江企业来沪"抢"人

今天（12月1日），浙江省在上海举行2018年浙江上海高层次人才洽谈会。本次招聘活动是浙江连续第16年组团来沪，今年共有244家单位推出5800多个岗位。而在长三角一体化大背景下，越来越的人才愿意前往江浙工作。

在虹桥郁锦香宾馆二楼，244家单位介绍一字排开，涉及数字经济、高端装备制造、金融、建筑等20多个行业、5800多个岗位。今年，浙江省国资委更是组团61家金融企业，要来上海这个国际金融中心，招聘高端金融类人才。
   
浙江省能源集团有限公司人力资源部主管许丹金表示：“这次我们主要是为了招聘金融人才，有投资项目基金经理、投资项目总监、还有投资分析师这些岗位，大概有几十个岗位吧。”
 物产中大集团人力资源部总经理助理王小璐表示：“我们是一家商贸流通企业，然后流通板块需要很多金融类支撑。上海这边是金融人才的集聚地，所以想来看看。”

连续16年，浙江省前来上海"抢"人才，开出的薪酬也颇具竞争力，一些岗位的起步薪水就达到每月2万元。除了招聘高校应届毕业生，一些高等院校及科研院所也面向学科带头人、科技创新人才，一些企业也欢迎想要跳槽的中高级管理和技术人才。 一些应聘者告诉记者：“我觉得这次浙江整个政府表现的诚意非常大，拿出来 一些（岗位）很好，对职业规划、发展前景来讲，平台比较大。”

现场还有不少在上海读大学的应聘者表示，现在越来越愿意前往江浙发展，一方面考虑到房价、生活成本等因素，另外也考虑到长三角的互联互通。“现在不是说每个省孤立发展，而是长三角之间各个城市协调发展，这样可以促进不同地区的产业互补、人才的流动，所以我觉得去浙江也挺好的。”

据了解，招聘企业的信息及岗位信息会同步到"浙江人才网微网页"，即便是不能到现场的应聘者，同样可以在网上一览招聘会的全部内容。

（看看新闻Knews记者：张英 实习编辑：花振坤）