视频 | 卫健委：职业健康权益是劳动者最基本的健康权益

国家卫生健康委在今天（25日）下午举行新闻发布会，介绍“推进卫生健康事业高质量发展，护佑人民群众生命健康”有关情况。

职业健康是从业者的权益，从业者在自己的工作当中如何维护自己的权益，避免自己受到职业健康伤害呢？中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所所长孙新表示，首先从用人单位就要履行几个职责：

要履行合同告知，用人单位存在职业病危害的时候，要与劳动者签订劳动合同，在劳动合同里要明确写明工作场所，这个岗位存在哪些职业病危害以及后果，包括防护设施等保障待遇。

要履行警示告知，存在职业病危害的用人单位应定期组织接触职业病危害的劳动者进行职业健康检查。企业如果存在职业病危害，要定期开展检测和评价，要向劳动者书面告知，在公告栏里告知。

存在职业病危害的用人单位要向劳动者提供符合国家标准的个体防护用品。一旦发生了疑似职业病或职业病，用人单位有责任组织职业病人进行诊断鉴定，包括后续的治疗康复。

劳动者在劳动过程当中，应当严格遵守安全操作规程，如果用人单位管理人员明显违章指挥，强令冒险作业，劳动者有权提出批评检举和控告。